Carros, commune jeune et dynamique de 13 000 habitants, offrant un haut niveau de service public à ses habitants, située à 10km de Nice entre mer et montagne, disposant de la première zone industrielle du Département des Alpes maritimes, de 11 écoles, de nombreux équipements sportifs, des gites, un centre international d’arts contemporain… recrute son Agent de médiation culturelle et d’accueil H/F.
Au sein du Pôle Famille – Vie Locale, et d’une équipe dynamique au CIAC, vous serez chargé(e) d’élaborer et animer des actions de médiation culturelle tous publics, d’éducation artistique et culturelle, des visites de groupes, des interventions artistiques, des expositions d’oeuvres de la collection hors les murs et la conduite d’ateliers d’arts plastiques.
Missions
▪ Réaliser des médiations (visites guidées et ateliers) pour tout type de public (tout public, jeune public, publics du champ social et à besoins spécifiques) autour des expositions organisées par l’établissement, participer à l’installation des productions scolaires réalisées dans le cadre du Festival des Arts pour les Écoles et coordonner les actions avec les différents partenaires du territoire (Nuit Européenne des Musées et Journée Européenne du Patrimoine).
▪ Participer également à la coordination des résidences d’artistes accueillis dans le cadre de l’exposition « Carros en lumière : photographies 1983-2025 » et à la préparation de la régie de l’exposition.
▪ Collaborer aux activités du service selon les besoins (accueil du public un dimanche sur cinq, veille administrative) et au suivi des éléments techniques et matériels lors des évènements culturels (transport, logistique, montage et démontage, petit entretien des murs d’accrochage, etc.).
▪ Elaborer les fiches du guide 100% EAC ainsi que la liste des oeuvres prêtées aux établissements scolaires du second degré en relation avec les enseignants.
▪ Réaliser la diffusion du programme de l’établissement sur les réseaux sociaux.
Compétences – Savoir-être
▪ Expérience significative dans la médiation culturelle dans une structure muséale
▪ Bonne culture générale
▪ Connaissances en histoire de l’art et êtes formé à la méthodologie de la médiation culturelle auprès de toute typologie de publics
▪ Créatif et autonome, doté de capacités rédactionnelles, vous avez le sens du service public et du travail en équipe
▪ Vous êtes pédagogue, faites preuve d’excellentes qualités relationnelles, d’ouverture d’esprit et avez le goût de transmettre
▪ Réactivité, sens de l’initiative et de l’organisation sont requis
Conditions statutaires
▪ Public concerné : Contractuels – Titulaire de la Fonction publique territoriale HF
▪ Prise de poste : Au plus tôt / immédiate
• Durée du contrat : 6 mois
• Motif du contrat : Remplacement congés maternité
▪ Filière : Culturelle
▪ Catégorie : C
• Cadre d'emploi : Adjoints du patrimoine
▪ Temps de travail : Temps complet, 35 heures hebdomadaires, repos variables selon cyclage de travail
▪ Rémunération : En fonction des grilles statutaires
Date limite de dépôt des candidatures : au plus tôt
Envoyer lettre de motivation et Curriculum Vitae à l’attention de Monsieur le Maire à : Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.